In einer Zeit, in der Flexibilität und Zusammenarbeit entscheidend sind, bietet Co-Leadership eine innovative Lösung. Zwei Führungskräfte teilen sich die Verantwortung und erledigen Aufgaben gemeinsam effizienter. Deine Vorteile auf einen Blick Doppelte Expertise: Mehr Wissen und Erfahrung für fundierte Entscheidungen. Flexibilität: Anpassung an individuelle Bedürfnisse und Arbeitszeiten. Resilienz: Weniger Burnout, mehr gegenseitige Unterstützung. Mit Stefanies […]

Herzlich Willkommen zum neuen Perspektivenwechsel! In diesem Newsletter tauchen wir ein in die Welt der Vielfalt und erkunden, wie sie unsere Arbeitsweise revolutionieren kann. Wir öffnen die Tür zu einem Arbeitsplatz, wo jeder Einzelne zählt und wo die Stärke des Teams in seiner Unterschiedlichkeit liegt. Hast du schon einmal überlegt, wie vielfältig Dein Unternehmen wirklich ist? […]

Hallo an alle Führungskräfte und HR-Experten! Bald ist es soweit: Das 16. Bocholter Personalforum öffnet seine Türen und verspricht einen spannenden Tag rund um die Transformation im Personalwesen. Zehn fesselnde Vorträge erwarten euch, die Einblicke in die neuesten Trends und Entwicklungen in der HR-Welt bieten. Ich freue mich besonders, als einer der Referenten dabei zu […]

Hast du jemals von Chiffreanzeigen gehört? Falls nicht, lass mich dir ein wenig Nostalgie aus den 1990er Jahren näherbringen. Damals waren diese anonymen Anzeigen in Tageszeitungen ein beliebtes Mittel, um diskret nach einem neuen Job zu suchen. Viele fanden ihren ersten Job oder eine neue Herausforderung auf genau diesem Weg – so wie ich nach […]

In der dynamischen Welt der Mergers & Acquisitions (M&A) sowie der Personalberatung stehen wir vor einer zentralen Herausforderung:  
der Nachfolge in Unternehmen. Dieses Thema berührt nicht nur die Unternehmensführung, sondern auch potenzielle Kandidaten,  
die eine Beteiligung anstreben.  Für den Mittelstand, die tragenden Säulen unserer Wirtschaft, ist es von essenzieller Bedeutung, die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft zu […]

 Denk mal anders.  Warum Geisteswissenschaftler  in der Wirtschaft  unverzichtbar sind!  In Großbritannien bringen Geisteswissenschaftler ihr Fachwissen erfolgreich in die Wirtschaft ein. Ein Quereinsteiger als Finanzberater beweist, dass ein geisteswissenschaftlicher Hintergrund wertvoll sein kann. Doch anders als in Großbritannien findet sich in den Dax-Vorständen kein einziger reiner Geisteswissenschaftler. Dabei könnten sie wichtige Positionen besetzen und wertvolle […]

Überdenken wir das Konzept des Multitaskings doch einmal. Während wir in der Mittagspause unsere Mahlzeit einnehmen, durchforsten wir unsere E-Mails. In Videocalls finden sich unsere Augen oft auf dem Messengerdienst wieder. Selbst in konstruktiven Besprechungen schweifen unsere Gedanken bereits zum Feierabend. Die Liste dieser Beispiele ließe sich endlos fortsetzen. Doch müssen wir uns fragen: Ist […]

Wir freuen uns auf die nächsten Schritte in Großbritannien und begrüßen Walter Esser, einen erfahrenen HR-Manager & Coach, der unsere Präsenz in UK übernimmt.  Doch nicht nur in UK heißen wir Kandidaten und Unternehmen willkommen, sondern auch in  ganz Europa. Unsere englischsprachigen Coaches, Walter Esser und Bernd Wenske, stehen für    unverbindliche Gespräche bereit. In […]

LinkedIn ist weit mehr als nur ein soziales Netzwerk für Berufstätige. Es ist eine Plattform, die es ermöglicht, sich mit Gleichgesinnten auszutauschen, zu lernen und zu wachsen. Eine der effektivsten Möglichkeiten, dies zu tun, ist der Beitritt oder die Gründung einer LinkedIn Gruppe. LinkedIn Gruppen bieten zahlreiche Vorteile, darunter: Für weitere Informationen zu einer neuen […]

In Deutschland sind nur 14% der Beschäftigten emotional stark an ihre Unternehmen gebunden, wie die aktuelle Gallup-Studie zeigt. Dies wirft die Frage auf, warum so viele Arbeitnehmer mit dem Gedanken an einen Jobwechsel spielen – ganze 42% innerhalb der nächsten drei Jahre. Doch was hält die restlichen 14% davon ab? Hier sind drei mögliche Gründe: […]

Ein Vorstellungsgespräch ist der Schlüssel zum beruflichen Erfolg, aber viele Bewerber unterschätzen die Vorbereitung darauf. Erfolgreich zu sein erfordert mehr als nur das Wissen über das Unternehmen und die Position. Hier sind sieben zusätzliche Tipps, die dir helfen können, das Vorstellungsgespräch mit Bravour zu meistern: Als André M. Beier von HiddenCandidates verstehe ich die Bedeutung […]

Suchst du aktiv nach neuen beruflichen Chancen? Wahrscheinlich nicht jeden Tag. Doch genau deshalb ist eine gründliche Vorbereitung auf dein nächstes Jobinterview von entscheidender Bedeutung. Schließlich gibt es nur eine Chance für den ersten Eindruck. Ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch kann den entscheidenden Unterschied machen und dir den Weg zu einer vielversprechenden Karriere ebnen. Für eine optimale […]

In der Welt des modernen Managements ist die Maximierung der Teamleistung von entscheidender Bedeutung. Eine zentrale Komponente, die den Unterschied ausmacht, ist das Vertrauen innerhalb des Teams. Die renommierten Strategien von Prof. Paul J. Zak, einem führenden Neuroökonomen, bieten wertvolle Einblicke, wie Führungskräfte das Vertrauen ihrer Mitarbeiter stärken und damit die Teamleistung auf ein Höchstniveau […]

Bist du es leid, bei der Jobsuche nur nach deinem Fachwissen bewertet zu werden? Möchtest du einen Job finden, der nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Werte und Überzeugungen widerspiegelt? Dann ist HiddenCandidates die Lösung, nach der du gesucht hast! HiddenCandidates ist ein innovatives, wertebasiertes KandidatenPortal, das die traditionelle Jobsuche revolutioniert. Anstatt sich nur […]