Ein Vorstellungsgespräch ist der Schlüssel zum beruflichen Erfolg, aber viele Bewerber unterschätzen die Vorbereitung darauf. Erfolgreich zu sein erfordert mehr als nur das Wissen über das Unternehmen und die Position. Hier sind sieben zusätzliche Tipps, die dir helfen können, das Vorstellungsgespräch mit Bravour zu meistern: Als André M. Beier von HiddenCandidates verstehe ich die Bedeutung […]

Suchst du aktiv nach neuen beruflichen Chancen? Wahrscheinlich nicht jeden Tag. Doch genau deshalb ist eine gründliche Vorbereitung auf dein nächstes Jobinterview von entscheidender Bedeutung. Schließlich gibt es nur eine Chance für den ersten Eindruck. Ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch kann den entscheidenden Unterschied machen und dir den Weg zu einer vielversprechenden Karriere ebnen. Für eine optimale […]

In der Welt des modernen Managements ist die Maximierung der Teamleistung von entscheidender Bedeutung. Eine zentrale Komponente, die den Unterschied ausmacht, ist das Vertrauen innerhalb des Teams. Die renommierten Strategien von Prof. Paul J. Zak, einem führenden Neuroökonomen, bieten wertvolle Einblicke, wie Führungskräfte das Vertrauen ihrer Mitarbeiter stärken und damit die Teamleistung auf ein Höchstniveau […]

Bist du es leid, bei der Jobsuche nur nach deinem Fachwissen bewertet zu werden? Möchtest du einen Job finden, der nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Werte und Überzeugungen widerspiegelt? Dann ist HiddenCandidates die Lösung, nach der du gesucht hast! HiddenCandidates ist ein innovatives, wertebasiertes KandidatenPortal, das die traditionelle Jobsuche revolutioniert. Anstatt sich nur […]

In einer zunehmend stressigen Arbeitswelt ist die Einführung einer 4-Tage-Woche für viele Unternehmen eine verlockende Möglichkeit, die Lebensqualität ihrer Mitarbeiter zu verbessern. Diese innovative Arbeitszeitgestaltung hat nicht nur positive Auswirkungen auf das Wohlbefinden der Angestellten, sondern bringt auch erhebliche Vorteile für die Unternehmen selbst mit sich. Die Resultate sprechen für sich: Eine verkürzte Arbeitswoche führt […]

Heute stoße ich virtuell mit euch an, um einen bemerkenswerten Meilenstein zu feiern – das 5-jährige Jubiläum unserer innovativen Kandidatenplattform, die aus einem entspannten Plausch bei einem Bier entstanden ist. Vor fünf Jahren wurde die Idee von HiddenCandidates.com geboren – eine Idee, die sich als Wegbereiter für Fach- und Führungskräfte in der Welt des Recruitings […]

Herzlich willkommen zum Perspektivenwechsel-Newsletter! In einer Welt, die oft die lauten und extrovertierten Persönlichkeiten feiert, geraten die Stärken introvertierter Mitarbeiter oft in den Hintergrund. Doch introvertiert zu sein bedeutet keineswegs, weniger erfolgreich oder weniger wertvoll im Berufsleben zu sein. Ganz im Gegenteil – Introvertierte bringen eine Vielzahl von Stärken mit, die ihnen im Arbeitsumfeld große […]

Die Suche nach dem passenden Job kann eine anspruchsvolle Reise sein. Bewerber:innen müssen sich ständig mit ihren Stärken und Schwächen auseinandersetzen, Absagen verkraften und sich bestmöglich präsentieren. Doch wie kann man diesen Prozess in Einklang mit einem gesunden Leben bringen? Hier sind drei Schlüssel-Tipps, die helfen können: 1) Selbstreflexion: Die Grundlage für eine erfolgreiche Bewerbung […]

Sie sind herzlich eingeladen zu einem inspirierenden Onlinevortrag, der Ihnen Einblicke in die Kraft der Unternehmenswerte und ihre Bedeutung für langfristigen Erfolg bietet. Markieren Sie sich den Donnerstag, den 08.02.24, um 14 Uhr in Ihrem Kalender und nehmen Sie an diesem spannenden Event teil, das von der index Gruppe Anzeigendaten präsentiert wird. Beschreibung des Vortrags: […]

Hier finden Sie die Anleitung, um sich als Empfehler bei HiddenCandidates zu registrieren! Erfahren Sie hier, wie Sie sich  Schritt-für-Schritt als Empfehler bei HiddenCandidates registrieren! Wir wollen Ihnen zeigen, wie Sie ganz einfach Ihr Profil auf unserer Plattform anlegen und den Empfehler-Link für Ihre Coachees erhalten, mit dem Sie Ihr Netzwerk erweitern können. Schritt 1: […]

Wohin mit Ihren Coachees die sich während oder nach ihrem Coaching beruflich neu orientieren möchten oder vielleicht auch müssen? Wie veredeln sie die investierte Zeit und begleiten den Coachee bis in die neue Funktion als Teil eines Gesamtprozesses?

Dabei machen die Vielzahl der Jobportale die Auswahl nicht einfacher für den Kandidat:in. Der Bewerbungsprozess fordert oftmals Fleiß, […]

Das Jahresende ist eine turbulente Zeit – zwischen geschäftigen Arbeitsabläufen, Budgetplanungen und dem allgegenwärtigen Weihnachtstrubel verlieren wir oft den Kontakt zu uns selbst. Wir hetzen von einer Aufgabe zur nächsten, während Stress und Anspannung unsere ständigen Begleiter sind. Doch wie können wir inmitten dieses Trubels kluge Entscheidungen treffen, wenn unser Körper auf Hochtouren läuft? Es […]

In vielen von uns entsteht irgendwann die Frage: Soll ich meinen aktuellen Job kündigen oder nicht? Diese Entscheidung kann eine der schwierigsten und einschneidendsten in unserer beruflichen Laufbahn sein. Um diese Frage zu beantworten, teilen wir heute einen anonymen Erfahrungsbericht einer Person, die sich in einer ähnlichen Situation befand. Erfahrungsbericht: Ein Weg aus Unterdrückung und […]

Menschen blühen auf, wenn sie in einer Umgebung arbeiten, die ihre Werte reflektiert und Raum für Kreativität lässt – Daniel Pink. In einer Welt, die sich ständig verändert und weiterentwickelt, sind Unternehmen auf der Suche nach Wegen, um ihre Mitarbeiter nicht nur zu binden, sondern auch zur Höchstleistung zu motivieren. In diesem Streben nach Erfolg […]

In jedem Kandidaten steckt das Potenzial für Wachstum und Erfolg. Unsere Aufgabe ist es, dieses ungenutzte Potenzial deines Teams zu erkennen und zu fördern. Als Führungskraft trägst du eine immense Verantwortung, nicht nur für das Wohl deines Unternehmens, sondern auch für die individuelle Entwicklung deiner Mitarbeiter. Jeder einzelne in deinem Team bringt einzigartige Fähigkeiten und […]

Die Vielfalt der Talente in einem Unternehmen ist ein Thema von großer Bedeutung und Wert. In meinem heutigen Blogbeitrag werde ich über die Bedeutung dieser Vielfalt sprechen und meine eigenen Erfahrungen teilen. „Unsere Stärke liegt in der Vielfalt unserer Talente, die sich zu einer Kultur des Respekts und der Innovation vereinen.“ – Unbekannt Dieses inspirierende […]