„DIGITAL REVERSE RECRUITING“ mit André Beier
Aktuelle Studien legen nahe, dass in der heutigen Geschäftswelt 57% der Führungskräfte offen dafür sind, einen beruflichen Wechsel in Erwägung zu ziehen. Auch Sie, lieber André? Ganz gleich, ob Ihr Unternehmen aktuell auf der Suche nach erstklassigen Führungskräften ist oder ob Sie selbst mit dem Gedanken einer beruflichen Veränderung spielen, es stellt sich die Frage: Wie gestaltet sich die erfolgversprechende Suche nach neuen Talenten und spannenden Herausforderungen in der digitalen Welt des Jahres 2022?
Um Antworten auf diese Fragen zu bieten, freuen wir uns, den Experten für Executive Search, André Beier von HiddenCandidates, in unserem nächsten „Leadership Live Talk“ am 24. Februar 2022 um 18:30 Uhr begrüßen zu dürfen. In diesem Talk wird er ein innovatives Konzept für die Personalbeschaffung vorstellen, das gleichermaßen für Kandidatinnen und Kandidaten sowie für Unternehmen von Interesse ist.
Im Rahmen dieses interaktiven Live-Talks, der durch eine anschließende Fragerunde abgerundet wird, werden wir folgende Themen diskutieren:
Neue digitale Herangehensweisen zur Besetzung von Führungspositionen.
Wie funktioniert Video-Recruiting im Jahr 2022 und welche Rolle spielt es in diesem Kontext?
Ein 5-Schritte-Leitfaden zur erfolgreichen Videobewerbung.
Die Vorteile von Videobewerbungen sowohl für Kandidatinnen und Kandidaten als auch für Unternehmen.
Strategien, um als engagierte Führungskraft mühelos die attraktivsten Arbeitgeber zu finden.
Bereits nach Ihrer kostenlosen Anmeldung haben Sie die Möglichkeit, vorab Fragen an André Beier zu stellen. Diese werden wir dann im Live-Talk ausführlich behandeln. Sie mögen sich fragen: Wer ist eigentlich André Beier?
André Beier ist ein Experte für Executive Search und Digital Reverse Recruiting. Als Geschäftsführer des wertebasierten Kandidatenportals HiddenCandidates, einem Online-Portal für Führungskräfte und Familienunternehmen, bringt er umfangreiche Expertise in den Bereichen Personalbeschaffung und -auswahl mit. Er verfügt über eine staatlich geprüfte betriebswirtschaftliche Ausbildung, ist Ausbilder, Coach und zudem Heilpraktiker für Psychotherapie. Seit über drei Jahrzehnten leitet er mit Leidenschaft und Empathie die Anforderungen seiner Kunden in digitale, automatisierte Prozesse. Zusätzlich entwickelt er gemeinsam mit seinem 15-köpfigen Team HR/CRM-Software für Personaldienstleister.
Nutzen Sie die Gelegenheit, von seiner umfangreichen Erfahrung als Experte für Executive Search und video- sowie wertebasiertes Recruiting zu profitieren. Wir freuen uns darauf, Sie im „Leadership Live Talk“ begrüßen zu dürfen!
